Gloria Camargo
La Ministra del Trabajo, Gloria Inés Ramírez, ha logrado un importante avance en beneficio de los trabajadores al firmar un acuerdo colectivo con 16 sindicatos de la entidad. Este acuerdo, compuesto por 80 artículos, regirá durante el período 2023-2025 y beneficiará a más de 2.200 trabajadores.
La Ministra Ramírez enfatizó la importancia de este acuerdo, destacando que se lograron acuerdos en 80 artículos, de los cuales 5 tienen relevancia económica. Además, resaltó el arduo trabajo realizado durante cerca de 4 meses, con la participación de 37 negociadores en 33 sesiones de trabajo para alcanzar este entendimiento.
Entre los acuerdos alcanzados, se destaca la equivalencia salarial, que permitirá asegurar una remuneración justa y equitativa para los trabajadores. Además, se acordaron bonificaciones por compensación, permisos remunerados y convenios de formación y bienestar, entre otros aspectos relevantes.
La Ministra expresó su compromiso de hacer todo lo posible para que estos acuerdos se conviertan en una realidad y para seguir apoyando los procesos organizativos de los trabajadores. Asimismo, aseguró que se respetará la autonomía de las organizaciones sindicales en todo momento.
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El presidente de la Unión Sindical de Trabajadores Estatales de Colombia, Juan Nicolás Sarmiento, también celebró los logros obtenidos en este acuerdo colectivo. Destacó especialmente el tema de la equivalencia salarial, que generará muchas oportunidades para los funcionarios del Ministerio. Además, subrayó la importancia de apoyar a todos los compañeros que se presentarán al concurso, lo cual es una realidad que se ha logrado dentro de los acuerdos.
Finalmente, ambas partes resaltaron la importancia de la preparación de los funcionarios para el concurso de méritos de carrera administrativa, así como los beneficios relacionados con la bonificación por compensación, la equivalencia salarial, los convenios de bienestar y el mejoramiento en materia de educación, salud, recreación, cultura e infraestructura.
Este acuerdo colectivo representa un paso significativo en la protección y el bienestar de los trabajadores del Ministerio del Trabajo. Con la firma de este acuerdo, se garantizan condiciones laborales más justas y equitativas, así como beneficios que mejorarán la calidad de vida de los empleados. El compromiso de la Ministra y los sindicatos demuestra la importancia de la negociación colectiva y el diálogo social en la construcción de un entorno laboral más justo y solidario.
